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European Company survey 2009 - overview

par Christophe Teissier - 09 Septembre 2010

EUROFOUND (collectif), European Company survey 2009 - overview, European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2010

Ce document constitue un panorama des résultats de la seconde « European Company survey » menée en 2009 par la Fondation de Dublin. 2nde du genre, l'enquête est ciblée sur les stratégies mises en œuvre dans les entreprises pour garantir leur flexibilité ainsi que sur les modalités de dialogue social sur le lieu de travail. Elle couvre les 27 pays de l'Union Européenne ainsi que la Croatie, la Turquie et la Macédoine.  On y découvrira un très large éventail d'informations de nature à rendre compte des différentes  facettes de la flexibilité sur les lieux de travail : flexibilité du temps de travail, pratiques de gestion des ressources humaines, flexibilité salariale. Le chapitre 2 (human resources practices) s'avère particulièrement intéressant en ce qu'il intègre notamment des données relatives au travail en équipe ainsi qu'à la formation.   

 

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Auteur(s) : Christophe Teissier