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Temporary agency work in an enlarged European Union

par Christophe Teissier - 01 Janvier 2008

J. Arrowsmith, Temporary agency work in an enlarged European Union , Fondation Européenne pour l'Amélioration des Conditions de Vie et de Travail, 2006

Ce rapport, réalisé pour le compte de la Fondation de Dublin,  est consacré au travail temporaire dans une Europe élargie. Il a pour intérêt d'aborder globalement la problématique du travail intérimaire dans l'Europe des 25, à laquelle s'ajoutent la Norvège, la Bulgarie et la Roumanie. Une vue générale du phénomène est présentée. Elle souligne l'accroissement du recours à cette forme d'emploi. Le document envisage ensuite le cadre juridique du travail temporaire. Une réglementation spécifique lui est consacrée dans la plupart des Etats analysés. Apparaît particulièrement stimulante la question de la forme juridique du contrat conclu par le travailleur temporaire. Ce dernier peut en effet être un contrat à durée indéterminée (Suède). Enfin, le rapport aborde la question du rôle des partenaires sociaux : ici, c'est l'absence de dialogue sectoriel sur ces questions dans les nouveaux pays membres qui doit être retenue.

 
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A propos de cet article

Auteur(s) : Christophe Teissier

Mots clés : droit du travail, travail intérimaire, Fondation de Dublin