Le travail au temps du coronavirus : 4 lignes de front

La crise sanitaire nous fait entrer progressivement dans un nouveau paradigme, l’hyper-fragmentation du travail. Entendons-nous bien, la fragmentation du travail n’est pas un phénomène nouveau. Dans son ouvrage majeur Le Travail en miette, le sociologue Georges Friedman pointait déjà dans les années 1950, les effets délétères de l’atomisation des tâches jusqu’au geste unique, qui augmente la fatigue et les risques de troubles psychologiques. Mais ce qui a fait l’histoire de la société française, c’est l’intégration par le travail, qui a permis de construire un socle solide de protection sociale et de procurer des points de repères partagés entre ce que les observateurs d’hier appelaient les classes sociales et ceux d’aujourd’hui les catégories socio-professionnelles.

Par |2020-09-07T18:17:57+02:007 septembre 2020|Mots-clés : , , , , , |

La Présence idéale d’Eduardo Berti auprès des soignants du CHU de Rouen

De quelle présence l'écrivain argentin Eduardo Berti nous entretient-il dans son dernier roman ? La présence auprès de leurs patients de ces soignants du CHU de Rouen qu'il a observé durant plusieurs semaines ? On a successivement affaire à des médecins, des infirmières, des internes, des brancardiers, des aides-soignantes, des psychologues et même une lectrice bénévole.

Europe : alerte sur la santé des médecins et des soignants

En Europe, 10 % de la population active travaille dans le secteur de la santé (7 % dans les hôpitaux). Alors que le secteur connaît une pénurie de main d'oeuvre, de nombreux médecins et soignants abandonnent prématurément leur profession à cause de leurs propres problèmes de santé, voire par épuisement professionnel. Plusieurs enquêtes européennes dressent un diagnostic sévère et une liste de priorités pour améliorer les situations de travail