Le prix à payer : « échange impôt contre souveraineté »

Comment lutter contre les pratiques « d'optimisation fiscale » qui permettent à Apple, Amazon, Google, Facebook et à bien d'autres entreprises florissantes, dont nous sommes les clients plutôt satisfaits, de bénéficier de taux d'imposition très faibles et sans liens avec leurs activités et leurs bénéfices réels ? C'est la question que le film documentaire du Canadien Harold Crooks « Le prix à payer » pose, sans parvenir vraiment à y répondre.

« Congelez vos ovocytes », business as usual !

Apple et Facebok prendraient-ils leurs employées pour des quiches ? « Nous offrons à nos salariées de financer la congélation de leurs ovocytes ». Telle est la proposition des deux géants du net. Une extension de l'assurance santé en quelque sorte, si ce n'est qu'il ne s'agit pas de santé, dans un pays, les USA, où toutes les femmes sont autorisées à congeler leurs ovocytes à leurs frais. Le monde de l'entreprise s'empare d'une question qui relevait jusqu'alors de choix individuels devenus possibles grâce au progrès scientifique. Ce faisant, il en fait un enjeu d'entreprise qui en dit long sur sa conception des ressources dites humaines, du travail, du management et finalement de la course au profit.

Par |2018-12-17T10:16:30+01:0020 octobre 2014|Mots-clés : , , , , , , , |

Conditions de travail : Apple sous pression

Le 13 février dernier, Apple a publié son rapport annuel sur les conditions de travail des 600 et quelques fournisseurs que la compagnie emploie à travers le monde. Présentation soignée, diminution du nombre de mineurs parmi les salariés, augmentation conséquente du nombre d'audits, sélection de fournisseurs... Sous la pression du public, le géant informatique américain fait des efforts pour améliorer les conditions de ses salariés indirects, et veut que cela se sache.

Par |2018-12-17T10:16:09+01:0017 février 2014|Mots-clés : , , , , |