The British General Election of 2017 is now over. On April 18, when the Conservatives had a poll lead averaging 20%, it was called by Prime Minister Theresa May allegedly to reinforce her position in the upcoming negotiations on Brexit
Les législatives britanniques de 2017 sont maintenant terminées. Le 18 avril, alors que les conservateurs avaient une avance de vingt points dans les sondages, Theresa May avait appelé à la tenue d'élections législatives anticipées afin de renforcer sa position lors des prochaines négociations sur le Brexit. Steve Jefferys, membre du Comité de rédaction de Metis, réagit et rappelle le programme du Labour concernant le travail :
Dans leur souhait de voir les syndicalistes anglais voter « REMAIN » au sein de l'Union Européenne, le Congrès des TUC (Trade Union Congress, confédération syndicale unique en Grande-Bretagne), ainsi que Jeremy Corbyn, le leader du Labour Party, ont pris pour argument le fait que les travailleurs anglais auraient actuellement leurs droits protégés par les Directives européennes. Quelle est la portée de cet argument ? Steve Jefferys, professeur émérite à la London Metropolitan University, livre son point de vue
In their proper desire to persuade UK trade unionists to vote to REMAIN within the European Union on June 23, the Trades Union Congress (the UK's sole trade union confederation) and Jeremy Corbyn, the leader of the Labour Party, have argued that British workers are protected from the abuse of their employment rights by several EU directives. What is the truth of this argument? Steve Jefferys, Emeritus Professor at the London Metropolitan University, answers:
Au cours des siècles, les luttes entre catholiques et protestants britanniques ont déchiré le Royaume-Uni. La violence a aujourd'hui cessé, mais on observe toujours des différences entre ces deux principales communautés, avec par exemple un taux de chômage notoirement plus élevé chez les Britanniques catholiques. Dans ce pays, on a toujours cherché comment « bien » vivre ensemble. C'est ce contexte historique qui est à l'origine de l'apparition dans les années 70 du multiculturalisme dans les politiques gouvernementales et syndicales du pays.
Au Royaume-Uni, le travail n'est pas un sujet de mobilisation politique. Entretien avec Steve Jefferys, Directeur du WLRI (Working Lives Research Institute) à Londres
La crise de la banque Northern Rock en 2007 a été un premier signe avant coureur. Les gens ont commencé à faire la queue pour retirer leurs dépôts. Steve Jefferys du Working Lives Research Institute analyse le développement de la crise et ses conséquences économiques et sociales
