La majorité des jeunes en Asie et dans le Pacifique ont un emploi de qualité médiocre, ou se trouvent au chômage. C'est la conclusion principale d'une étude récente de l'Organisation Internationale du Travail (OIT) dans cinq pays de la région (Bangladesh, Cambodge, Népal, Samoa et Vietnam), qui attire l'attention sur l'instabilité et la vulnérabilité auxquelles doivent faire face ces jeunes travailleurs.
En 2013, l'Assurance chômage a couvert près de 3,2 millions de demandeurs d'emploi. Véritable amortisseur social en période de conjoncture économique dégradée, l'Assurance chômage permet aux salariés qui ont perdu leur emploi de disposer d'un revenu de remplacement et ainsi de préserver en partie leur pouvoir d'achat. Mais qui sont ces derniers aujourd'hui ?
Remettre les chômeurs au travail est un des objectifs centraux de toute politique de l'emploi. En Suisse, comme dans d'autres pays, les chômeurs longue durée peuvent être placés dans des programmes d'emploi temporaire, une mesure qu'on appelle l'assignation, pour le meilleur ou pour le pire... Metis vous propose ici quelques extraits de l'article de Morgan Kuehni sur cette mesure du marché du travail suisse (MMT).
Depuis des décennies, le modèle suédois fait envie en Europe de par son succès économique et social. Cependant, leur système de protection sociale a été réformé trois fois en moins de dix ans. Comment le chômage est-il indemnisé en Suède aujourd'hui ? Metis s'est entretenu avec Emilie Bourdu, chargée d'études économiques à la Fabrique de l'Industrie et auteur d'un rapport sur "Les transformations du système économique suédois", pour mieux comprendre les changements apportés par ces réformes.
Personne ne veut être au chômage, personne sauf la comédienne La Bajon, ça lui laisse du temps pour ne rien faire.
Avec cette infographie, Metis vous propose un tour d'horizon des conditions d'indemnisation du chômage dans treize pays européens.
Le ministre britannique des finances George Osborne l'a décrété en octobre dernier : les chômeurs britanniques longue durée devront à présent "faire quelque chose" en échange de leurs allocations et de l'aide reçue dans leur recherche d'emploi. Le "quelque chose" en question varie en fonction des cas : coaching intensif, visites quotidiennes à l'agence d'emploi, cure de désintoxication, mais surtout, des travaux d'intérêt général sans aucune rémunération. Ce programme à l'initiative du parti conservateur britannique n'a rien de nouveau : il est pratiqué sous différentes formes en Australie et aux Pays-Bas par exemple, bien que leur succès soit controversé. Reste qu'en ces temps de crise et de réduction budgétaire, de nombreux gouvernements cherchent des moyens "d'activer" leur population de chômeurs.
Chaque mois en Suisse 2500 à 3700 personnes arrivent en fin de droit et ne bénéficient plus des indemnités de chômage. Et depuis le durcissement de la loi, voté par les Suisses, de nombreux « fins de droit » se voient obligés de faire appel à l'aide sociale de leur commune pour toucher le minimum vital, environ 3000 francs. Dans le canton de Neuchâtel par exemple, 7% de la population est à l'aide sociale. Nombreux sont ceux qui retrouvent un emploi, mais leur parcours est semé d'embûches.
Au cours des dernières années, le nombre de travailleurs indépendants a grandement augmenté au Royaume-Uni (+22%). Parallèlement, l'écomomie britannique a encaissé le choc de la crise et a vu la productivité de ses travailleurs diminuer. Dans son étude "Disappearing fast : the falling income of the UK's self-employed people", Richard Murphy (Tax Research LLP) émet l'hypothèse qu'une partie de la baisse de productivité du Royaume-Uni peut en fait s'expliquer par la chute des revenus des travailleurs indépendants britanniques. L'auteur pousse la réflexion jusqu'au questionnement de la nature du lien entre chômage et travail indépendant.
La France est confrontée à une crise sociale latente. Son système de protection sociale peine à apporter des réponses adéquates aux évolutions des besoins sociaux : trajectoires professionnelles heurtées, difficultés d'insertion des jeunes, progression de la pauvreté et de la précarité mais aussi nécessité de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle et prise en charge de la perte d'autonomie des personnes fragiles, âgées et/ou handicapées.