Après l'Allemagne, l'Espagne devrait reculer l'âge de départ à la retraite à 67 ans pour une durée de cotisation de 37 ans. Ce n'est pas pour tout de suite, une période de transition serait ouverte entre 2013 et 2027
Les agences de notation amplifient artificiellement la crise de la zone euro. Or, il faudra attendre septembre pour que la directive qui durcit la surveillance des agences de notation entre en vigueur
par Christophe TeissierInstituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud (ISTAS), Recopilacion y evaluacion [...]
Troisième partie consacrée à la réforme des plans sociaux espagnols par Ricardo Rodríguez Contreras, consultant de Labour Associados
Deuxième partie consacrée à l'Espagne. Ricardo Rodríguez Contreras, consultant revient sur l'absence de reclassement des travailleurs
Ricardo Rodríguez Contreras, consultant de Labour Associados, fait le point sur les règles et les usages qui régissent les restructurations en Espagne
Patrick Hassenteufel, professeur de science politique, compare les systèmes de protection maladie de 4 pays : France, Allemagne, Espagne et Grande Bretagne. Un problème commun, celui des coûts, une tendance, le rôle croissant de l'Etat
par Planet LaborThe former public telecom monopoly in Spain presented to the trade unions staffing cut pr [...]
Les Espagnols n'ont pas attendu que le gouvernement évoque la perspective d'une récession pour se préparer à affronter des jours difficiles
Le ministre du Travail, Celestino Corbacho, envisage dans un premier temps de restreindre les possibilités de retraite anticipée plutôt que de reculer l'âge de départ à la retraite
