Très fière de son taux de croissance positif, la Pologne se berce-t-elle d'illusions quant à sa gestion de la crise ? Dans les faits, les salaires ont parfois été amputés de 40% et l'accord national sur l'emploi de mars 2009 a été malmené. L'Etat fait le minimum syndical
Que finance-t-on, et qui paie pour renflouer ? La dette publique est une question hautement politique, dont la résolution va dépendre des luttes sociales. Comment dès lors penser les politiques économiques et sociales des années à venir ? Une gageure relevée à l'EHESS (Rendez-vous de crise), par deux économistes et l'ancienne ministre de l'économie du Japon à partir de l'exemple japonais
L'Etat est déterminé à soutenir une relance industrielle écolo- et socio-compatible, mais il défend la notion dérangeante de patriotisme industriel. Christian Estrosi, ministre de l'Industrie français, plaide pour une nouvelle politique industrielle française menée par un Etat-stratège
Anticiper et former aux métier en tension. Pour Pierre Ferracci, P-DG du groupe Alpha, la formation se lie davantage à l'emploi et non plus à la promotion sociale. Reste encore à clarifier les dispositifs
Avec la crise, la Franche Comté, première région industrielle de France, a bénéficié de la mobilisation de tous les acteurs et ressources existantes pour préserver son potentiel de main d'œuvre et de compétences. Entretien avec Christian Valenza, directeur de l'AFPA Franche Comté
Selon Eric Verdier, sociologue et économiste, les pays européens reconnaissent très différemment les qualifications acquises tout au long de la vie. En France, le concept européen de formation tout au long de la vie bute notamment encore sur un modèle social très académique et des pratiques de formation interne aux entreprises non-qualifiantes
Entrepreneurial et persévérant, individualiste et méfiant - le manager polonais est selon Michal Kurtyka un produit-phare issu de la transition d'un système dirigiste vers l'économie de marché
Depuis la fin des années 90, la Suisse connaît une pression sur les coûts de santé. Aux Hôpitaux Universitaires de Genève, Brigitte Rorive Feytmans défend le concept de « lean management », le management amincissant
Après avoir étudié cinq grandes crises financières (Big Five) : Espagne (1977), Norvège (1987), Finlande et Suède (1991) et Japon (1992), deux chercheurs américains Carmen M. Reinhart (University of Maryland) et Kenneth S. Rogoff (Harvard), donnent une estimation pointue de répercussions de la crise actuelle
Certains managers sont-ils allés trop loin en manageant par le stress ? Frederik Mispelblom Beyer, professeur de sociologie à l'université d'Evry, analyse les enjeux du débat public autour du management